ストライキは労働組合のものではなく労働者のもの。 労働組合は加入するものではなく作るもの。ということで、もし使う人がいたら以下を参考にしてください。 【 】内とか日付とか、てきぎ埋めてね。 ２０１４年●月●日【会社住所】 【会社名】 代表取締役 ××…

tanslated from 自由と生存のメーデー2014How can I find a way to escape from the days that threaten me,force me to obey,and never stop mongering the hate inside me? I am full of despise and distrust,and feel like I need to find something/som…

ジャマルさんは1990年にイランの抑圧的政治、独裁宗教政治を逃れて日本に来ました。当時の日本は経済状況も良く、労働力不足を補うため外国人労働者を受け入れる状況があり、イランの酷い情勢を訴える活動のかたわら、ジャマルさんは働き始めることができま…

3月末日付で「地球公論(reloaded)」22号が発行されました。【今号のラインナップ】 ＊ 〈巻頭特集〉 キャバクラユニオン 業界改善から撲滅へ 〜業界撲滅宣言〜 ＊ 〈組合員の事件報告〉 「私は引かない」 〜フリーター、居酒屋Sを負かす〜 ＊ 〈インタビュー…

昨年の７月に組合加入を通知した後、突如として理不尽な理由で今年3月31日での「解雇審議」にかけられてきた、桐蔭横浜大学専任講師Ａさんですが、４月１日を超えても解雇通告はなされませんでした。これを受けて、当組合は桐蔭学園スポーツ健康政策学部の教…

======================================================= 自由と生存のメーデー2014 〜ハラスメント化する労働社会を終わらせるために〜５月４日（日）メーデー集会⇒デモ 【集会】 １５時開場 １５時半開始〜１８時終了 フリーター労組事務所 （渋谷区代々…

1月末に「地球公論(reloaded)」21号が発行されました。 【今号のラインナップ】 ＊ 〈巻頭インタビュー〉フリーター労組新代表にきく!!!（承前） ＊ 〈労働部から〉身分差別としての労働事件 ＊ 〈哲学入門〉「器官なき身体」とは何か？I 〜『アンチ・オイデ…

【拡散希望】２月から相談時間帯が変わります。 ２月から来所相談は、 火曜日 19時から21時 土曜日 14時から17時 です。予約はこれまで通り、03-3373-0180, union@freeter-union.org または @fzrk まで！

フリーター全般労働組合主催のイヴェントです。組合員でもどなたでも、参加可能です。興味のある方はぜひご参加ください。 生を支える仕事つまり家事的労働を担う人達は、今の世の中二重にナメられている！ 「家事責任」があると見られれば安く買い叩かれ、…

11月3日のブログで、組合からシャノアールへの反論を紹介しましたが、「シャノアールがどんな回答をしたのか」をまだ載せていませんでした。遅くなりましたが、紹介致します。 2013年8月30日フリーター全般労働組合 共同代表 山口 素明 殿 株式会社シャノア…

長らく不定期発行になっていたフリーター労組機関紙「地球公論」が、副題も「light」改め元気に「reloaded」として、再出発しました。奇数月末刊で出していく予定ですので、ぜひお楽しみに！＜第20号の目次＞ ＊巻頭インタビュー：フリーター労組新代表にき…

［ランシシテムに対して誠実な対応を求めます。］ 組合は株式会社ランシシテム対してＡさんの解雇を撤回をすること、Ａさんに対し会社が申し立てた裁判を取り下げること、問題解決のために組合と誠実な団体交渉をおこなうことを求めます。［コミュニティユニ…

⁂シャノアールへの反論２ 全国でカフェヴェローチェなどを展開する株式会社シャノアールに以下の反論と質問を送りました。 反論の対象となっているシャノアールの回答書については、追ってみなさんにお知らせします。 とりあえずフリーター労組の回答を読ん…

私は1年以上の間、株式会社ランシステムが経営するネットカフェ運営会社「自遊空間」で働いていました。自遊空間は親会社ランシステムともども、ずぼらな酷い会社です。労働法の“ろ”の字も守らない、社会的に許されるべきではない会社なのです。 まず、勤務…

「カフェ・ベローチェ」、「コーヒーハウス・シャノアール」などを運営する?シャノアールは、改正労働契約法を悪用してアルバイト１２０名雇い止めにしました。 フリーター全般労組は、これに抗議して「雇い止めの撤回」、「変形労働時間制の廃止」、「店舗…

当組合はインターネットカフェ「自遊空間」を運営する「株式会社ランシステム」（JSQ：3326）に対して、争議活動を行なっている。この会社は、雇ったアルバイトをでたらめな理由でいきなり解雇した。組合は、会社が捏造した理由に基づく理不尽な不当解雇に対…

なんと。返事がきません。 ７月５日の〆切はとうに過ぎ、その後、組合から督促を送りましたが、本日までまだ返事がありません。

［申し入れについて］ 申し入れのためにランシシテム本社に入室すると、そこには 青木茂男執行役員兼CS室室長、会社側弁護士２名がいました。しかし、濱田文孝代表取締役は組合の前に現れませんでした。会社側に直線申し入れをするために会社本社に来社した…

［全国ユニオン首都圏ネットワーク１日行動とは］ 全国ユニオン首都圏ネットワークとは個人加盟が出来る労働組合が集まった団体です。各労働組合が抱えている争議案件について共同して争議行動に取り組んでいます。 今回の行動にフリーター労組は、ネットカ…

飲食店で働くというコト。 アタシは、とある飲食店の副店長。「店長候補」として入社して、3年が経つ。 飲食店をはじめ、スーパー、コンビニ、ホテルなどのサービス業には、共通する過酷な労働環境がある。それによって、心身のバランスを崩して退社に追い込…

このパーティは、ごぼうさんの案件の解決を祝うこともありますが、「被ばく労働」に従事してきた／している人たちの話を聞き、まだ社会的に十分に認知がされていない「被ばく労働者の要求」のありかを探るイベントでもあります。ぜひ参加を！◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎…

カフェ･ベローチェ、コーヒーハウスシャノアールなどを運営する株式会社シャノアールは、昨年３月、突然アルバイト従業員を４年で契約満了（解雇）する制度を導入しました。また、すでに４年以上勤めていた１２０名のアルバイト従業員を今年の３月１５日に一…

厚生労働省は「労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準を定める告示（３７号告示）」において、請負事業の条件を具体的に示している。「３７号告示に関する疑義応答集（厚生労働省）」は、以下のような事例については偽装請負にあたる…

元請け企業は以上のような作業員の業務について、 指示は行なっていない、行ったとしても緊急時に例外的に行ったに過ぎない、と主張している。だが、作業員は、出入管理業務全体、とりわけ第二工区、第三工区については元請け企業従業員である統括責任者から…

原子力企業は作業員の業務を徹底的に過小評価している。「発電所内で作業する者らに対する、いわば後方支援や補助のための簡便な作業」これが元請け企業側の言う収束作業員の業務である。発電所内で作業し、事故以前の放射線管理員が２年間で被ばくする線量…

雇用関係を結ばない労働者を指揮命令下に置いて働かせることを「偽装請負」という。 これは企業にとってすごくおいしい。 人が不要になったら下請け企業との契約を切ればいい。それで使用している作業員への雇用責任を果たさずに済む。 作業員の安全衛生管理…

/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_自由と生存のメーデー2013 ---気をつけろ！雑民の敵がいる。---2013年5月4日（土） １３時集合 １３時半デモ出発 新宿駅東口アルタ前集合 １７時〜 集会 於:フリーター全般労働組合事…

２０１３年４月２６日 株式会社ランシステム 東京都豊島区池袋２−４３−１ 池袋青柳ビル３F 代表取締役 濱田 文孝 殿 総務部部長 丸山 徹 殿 電 話 ０３−６９０７−８１１１ ＦＡＸ ０３−６９０７−８１１２争 議 通 告 書組合は再三にわたり、貴社に対して、解…

皆さん、解雇は簡単にはできません。労働契約法第１６条に『 解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない場合は、その権利を濫用したものとして、無効とする。』と記されています。しかし株式会社ランシステムという会社はこれ…

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